Finlandia
Título de la encuesta:
Encuesta sobre la Fuerza de Trabajo (Labour Force Survey).
Organismo responsable de la encuesta:
Planificar y realizar la encuesta:
Oficina de Estadísticas de Finlandia (Statistics Finland).
Analizar y publicar los resultados:
Oficina de Estadísticas de Finlandia (Statistics Finland).
Temas abarcados:
Empleo, desempleo, subempleo, horas de trabajo, duración del empleo, duración del desempleo, trabajadores desalentados, rama de actividad económica (industria), ocupación, situación en el empleo, nivel de educación - según el Registro de Educación y Grados Completados (Register of Completed Education and Degrees), (actividad habitual, véase más abajo) y empleos secundarios.
Alcance de la encuesta
Ámbito geográfico:
Todo el país.
Grupos de población:
Todas las personas de 15 a 74 años de edad que residen en el país, incluidos trabajadores extranjeros, ciudadanos que se encuentran temporalmente en el extranjero (menos de un año), miembros de las fuerzas armadas, ciudadanos no residentes, poblaciones no asentadas y quienes viven en hogares colectivos.
Disponibilidad de estimaciones de otras fuentes para las áreas/grupos excluidos:
No corresponde.
Grupos abarcados por la encuesta pero excluidos de los resultados publicados:
Sí.
Periodicidad:
Recolección de datos:
A partir de 2000, encuesta continua. Antes: encuesta mensual.
Publicación de los resultados:
Mensual, trimestral y anualmente.
Períodos de referencia:
Empleo:
Una semana. Antes de 2000, una semana fija (por lo general, la semana que incluye el día 15 de cada mes).
Búsqueda de trabajo:
Cuatro semanas (periodo de referencia móvil).
Disponibilidad para trabajo:
Dos semanas (periodo de referencia móvil).
Conceptos y definiciones:
Empleo:
Todas las personas que durante la semana de la encuesta realizaron algún trabajo (por lo mínimo de una hora) por una remuneración, un beneficio marginal o una ganancia, o que estaban temporalmente ausentes del trabajo debido a que estaban suspendidas de su trabajo por un determinado periodo de tiempo. Las personas empleadas pueden ser empleados, trabajadores independientes o trabajadores familiares no remunerados.
Se incluyen también:
- personas que tienen un empleo pero que se encuentran temporalmente ausentes
del mismo debido a enfermedad, lesión, vacaciones, licencia anual, licencia por maternidad o paternidad, ausencia sin autorización, conflictos laborales, mal tiempo, desperfectos mecánicos, etc., o con licencia sin goce de sueldo por iniciativa del empleador;
- trabajadores a tiempo completo o parcial que buscan otro empleo durante la semana de referencia;
- personas que realizaron algún trabajo remunerado o por un beneficio durante la semana de referencia pero que estaban sometidas a escolaridad obligatoria, jubiladas y percibían una pensión, inscritas como desempleadas en busca de trabajo en una oficina de empleo o percibiendo indemnizaciones de desempleo;
- estudiantes de dedicación completa o parcial que trabajaban a tiempo completo o parcial;
- aprendices y personas en formación remunerados;
- trabajadores familiares remunerados y no remunerados, temporalmente ausentes del trabajo;
- servicios domésticos privados;
- miembros de carrera de las fuerzas armadas.
Desempleo:
Personas que, durante toda la semana de la encuesta estaban sin trabajo, habían buscado activamente un empleo durante las últimas cuatro semanas como empleados o trabajadores independientes y podían aceptar un empleo dentro de dos semanas. Se registran también como desempleadas las personas que carecían de un empleo y que esperaban comenzar un nuevo empleo dentro de dos semanas, así como las personas suspendidas de su trabajo por tiempo indeterminado que cumplen con los criterios de búsqueda y aceptación de trabajo. Se incluyen también, sólo si están disponibles y buscan trabajo: a)personas que perciben indemnizaciones de desempleo; b)personas que tratan de establecer sus propias empresas; c)personas sometidas a escolaridad obligatoria; d)estudiantes de dedicación completa o parcial que buscan trabajo a tiempo completo o parcial;
e)personas que participan en planes de promoción del empleo; f)trabajadores estacionales que están a la espera de trabajos agrícolas u otros tipos de trabajos estacionales.
Subempleo:
Subempleo por insuficiencia de horas:
Personas que realizaron un trabajo a tiempo parcial porque no había trabajo disponible a tiempo completo, porque los empleadores les habían reducido el tiempo de trabajo semanal, porque no tenían trabajo debido a una reducción de los pedidos de los clientes o porque habían sido suspendidas de su trabajo por un determinado periodo de tiempo.
Situaciones de empleo inadecuado:
No corresponde.
Horas de trabajo:
Se recopilan las horas reales y habituales. Las horas realmente trabajadas durante la semana de referencia incluyen todas las horas trabajadas, pagadas o no, horas suplementarias y horas trabajadas en empleos secundarios. Las horas habituales se refieren a las horas normales de trabajo semanal de las personas empleadas en el empleo principal únicamente. Si se requiere, es posible presentar esos dos conceptos por separado.
Ingresos relacionados con el empleo:
Ingresos relacionados con el empleo asalariado:
No corresponde.
Ingresos relacionados con el empleo independiente:
No corresponde.
Sector informal:
No corresponde.
Actividad habitual:
(A las personas desempleadas, se les pregunta sobre la actividad primaria durante la semana de la encuesta. A las personas empleadas, se les pregunta sobre su principal actividad, pero no da ningún marco temporal especial).
Clasificaciones:
Rama de actividad económica (industria):
Título de la clasificación utilizada:
Clasificación Industrial Uniforme (Standard Industrial Classification (SIC-1995)).
Grupos de población clasificados por industria:
Personas empleadas y desempleadas.
Grupos utilizados para la codificación:
Unos 95 grupos a nivel de 2 y 3 dígitos.
Vínculos con la CIIU:
CIIU-Rev.3 a nivel de 2 y 3 dígitos.
Ocupación:
Título de la clasificación utilizada:
Clasificación Uniforme de Ocupaciones de Finlandia (CSO-2001), desde 2002, a nivel de cuatro o cinco dígitos.
Grupos de población clasificados por ocupación:
Personas empleadas y desempleadas.
Grupos utilizados para la codificación:
489.
Vínculos con la CIUO:
CIUO-88.
Situación en el empleo:
Título de la clasificación utilizada:
Situación económica de grupos.
Grupos de población clasificados por situación en el empleo:
Personas empleadas y desempleadas.
Grupos utilizados para la codificación:
Tres grupos: empleados, empleadores/trabajadores por cuenta propia, trabajadores familiares no remunerados.
Vínculos con la CISE:
CISE-1993.
Educación:
Título de la clasificación utilizada:
Clasificación Finlandesa Normalizada de la Educación de 1997 (FSCED-97).
Grupos de población clasificados por educación:
Todas las personas de 15 a 74 años de edad.
Grupos utilizados para la codificación:
Los datos se obtienen del Registro de Educación y Grados Completados, a nivel de 6 dígitos.
Vínculos con la CINE:
CINE-1997.
Tamaño y diseño de la muestra:
Unidad final de muestreo:
Particulares (de 15 a 74 años de edad).
Tamaño de la muestra (unidades finales de muestreo):
12 000 personas por mes.
Fracción de muestreo:
Aproximadamente 1/311.
Marco de la muestra:
Se obtiene del Registro Central de la Población que mantiene la Oficina de Estadísticas y que abarca toda la población.
Actualización de la muestra:
Los datos de la muestra (direcciones, etc.) se actualizan mensualmente utilizando para ello los cambios que se reciben tanto del Registro Central de la Población (que se actualiza continuamente) como de los entrevistadores.
Rotación:
Esquema:
La rotación se realiza según un sistema de cinco pasos progresivos: la primera entrevista se realiza en "t", la segunda en "t+3", la tercera en "t+6", la cuarta en "t+12", y la quinta en "t+15".
Porcentaje de unidades que permanecen en la muestra durante dos encuestas consecutivas:
0 por ciento (las muestras se superponen en 3/5 de un trimestre a otro y en 2/5 después de un año).
Número máximo de entrevistas por unidad de muestreo:
Cinco.
Tiempo necesario para renovar completamente la muestra:
Dieciocho meses.
Levantamiento da la encuesta:
Tipo de entrevista:
Entrevistas telefónicas asistidas por computadora (CATI) para el 98 por ciento de las entrevistas y entrevistas personales asistidas por computadora (CAPI) para el 2 por ciento.
Número de unidades finales de muestreo por área de muestra:
No corresponde.
Duración del trabajo de campo:
Total:
10 a 15 días.
Por área de muestra:
10 a 15 días.
Organización de la encuesta:
Permanente.
Número de personas que trabajan en el campo:
Unos 160 entrevistadores.
Substitución de las unidades finales de muestreo que no responden:
No.
Estimaciones y ajustes:
Tasa de no-respuesta total:
14 por ciento.
Ajuste por no-respuesta total:
Sí.
Imputación por no respuesta de ítemes:
Horas trabajadas por semana, si no se conocen.
Ajuste por áreas/poblaciones no abarcadas:
No corresponde.
Ajuste por falta de cobertura:
No.
Ajuste por exceso de cobertura:
Sí.
Ajuste por variaciones estacionales:
Sí, utilizando una versión ligeramente modificada del método Census X-11 Arima para los niveles de empleo, desempleo, fuerza de trabajo, tasa de empleo y tasa de desempleo.
Historia de la encuesta:
Título y fecha de la primera encuesta:
Encuesta Finlandesa por Muestra sobre la Fuerza de Trabajo, 1958.
Modificaciones y revisiones significativas:
1983: La encuesta postal se transformó en encuesta por entrevistas. Se amplió el contenido de los datos. 1997: Se hizo un nuevo diseño de la encuesta para adaptarla más a las recomendaciones de la OIT. Desde 2000: La encuesta se realiza de manera continua.
Documentación y difusión:
Documentación:
Título de las publicaciones con los resultados de la encuesta:
Statistics Finland, Labour Market Series; Employment and Labour Force Bulletin. (periodicidad: mensual).
Título de las publicaciones con la metodología de la encuesta:
Statistics Finland, Labour Market Series - Boletín anual.
Difusión:
Tiempo necesario para difundir los primeros datos:
Tres semanas.
Información adelantada acerca de la fecha de la primera difusión pública:
Sí.
Disponibilidad de datos no publicados si se solicitan:
Sí.
Disponibilidad de datos por medios informáticos:
Sí.
Sitio web:
http://tilastokeskus.fi/index_en.html/.