Israël

Source de la série

Rapports à l'Institut national d'Assurance (National Insurance Institute - NII) et autres sources administratives.

Titre de la série

Postes de salariés et salaires et traitements.

Organisme responsable

Collecte des données:

Institut national d'Assurance (NII).

Traitement statistique et publication/diffusion des statistiques:

Bureau central de Statistiques (Central Bureau of Statistics - CBS).

Principaux sujets couverts

Emploi et gains.

Périodicité ou fréquence de disponibilité des statistiques

Mensuelle.

Période de référence

Le mois entier.

Portée des statistiques

Géographique:

l'ensemble du pays.

Branches d'activité:

toutes les activités économiques, à l'exception des ménages employant des services domestiques.

Etablissements:

établissements de tous genres et de toutes tailles employant un ou plusieurs salariés.

Personnes:

tous les salariés ayant travaillé au moins un jour au cours de mois de l'enquête dans un des établissements concernés, y compris les membres de coopératives, les travailleurs civils des forces de défense et les salariés de Judée et Samarie de la Zone de Gaza et du Liban-Sud (uniquement les personnes recevant leur salaire de l'administration des paies du Service de l'emploi) qui travaillent en Israël. Sont également inclus tous les travailleurs venant d'autres pays pour lesquels des rapports sont soumis à l'Institut national d'Assurance.

Les travailleurs d'aide à domicile, les membres travaillant dans des kibboutzs ou des établissements appartenant à des kibboutzs, les élèves des écoles professionnelles, des écoles d'enseignement agricole et les élèves des institutions de formation professionnelle sont exclus.

Professions:

les données ne sont pas rassemblées par profession ou groupe professionnel.

Concepts et définitions

Emploi:

il s'agit du nombre des salariés (permanents et temporaires) qui figurent sur les bordereaux de salaire des établissements ou institutions, qui ont travaillé ou qui ont été payés durant une absence pour raison de maladie, de vacances, d'obligation de réserviste dans l'armée, etc. pour au moins un jour durant le mois de l'enquête.

Les salariés qui figurent sur les bordereaux de salaire de plus d'un établissement ou institutions au cours de ce mois sont comptés autant de fois qu'ils figurent sur ces listes, de sorte que les données portent sur le nombre de postes de salariés pour lesquels des salaires ont été payés au cours de ce mois.

Gains:

il s'agit des gains mensuels bruts. Ils englobent les salaires/traitements de base, les indemnités d'indexation pour coût de la vie, les indemnités d'ancienneté, les paiements d'arriérés de la période précédente, les avances sur salaire, les paiements pour heures supplémentaires, les primes, bonifications et diverses indemnités (ordinaires ou extraordinaires), telles que indemnités de permanence, de travail posté, 13e salaire mensuel, frais de déplacement, indemnités de loisirs, d'éducation, de primes pour études professionnelles supplémentaires et d'entretien de véhicules.

Sont exclues les autres dépenses de travail et les sommes que l'employeur verse à des fonds tels que fonds de pensions ou caisse d'assurance des salariés, taxes parallèles et taxes d'employeurs.

Classifications

Branches d'activité économique:

Titre de la classification:

Classification type, par industrie, de toutes les branches d'activité économique, 1993.

Nombre de groupes utilisés pour le codage:

non disponible.

S'applique à:

emploi et gains.

Lien avec la CITI et niveau:

rév.3.

Autres classifications:

les données sur l'emploi et les gains sont ventilées par citoyenneté (Israéliens et étrangers).

Rassemblement des données

Type et couverture du système administratif:

non disponible.

Méthode de collecte des données:

les données relatives à l'emploi et aux salaires/traitements sont essentiellement basées sur le traitement des rapports mensuels que les employeurs remettent (conformément à la loi) en utilisant les formulaires 102 (pour les Israéliens) et 612 (pour les travailleurs venant de l'étranger) à l'Institut national d'Assurance (NII), et en partie sur des informations d'autres sources administratives, telles que l'administration des paiements du Service de l'Emploi, Malam, le Centre de traitement des données des autorités israéliennes locales et des forces de défense.

Les données sur l'emploi et les salaires de l'administration locale (communes, conseils locaux et régionaux, etc.) sont basées sur les registres du Centre de traitement des données des autorités israéliennes locales.

Les rapports des employeurs sont conservés dans un fichier central de l'employeur à l'Institut national d'Assurance. La base de sondage est essentiellement constituée de ce fichier et, des fichiers d'autres établissements conservés au CBS ainsi que des informations d'autres sources qui sont ajoutées au fichier. La base de sondage est stratifiée selon les principales branches d'activité économique et la taille des établissements. De chaque groupe de taille par branche d'activité économique, on extrait un échantillon d'établissements actifs, avec diverses fractions de sondage.

L'échantillon est mis à jour en excluant les établissements qui cessent d'être opérationnels et en incluant dans l'échantillon les nouveaux établissements. Les changements de taille des établissements ne sont pas pris en compte au moment de la mise à jour. L'échantillon est renouvelé après quelques années. Les données actuelles sont basées sur l'échantillon de janvier 1995.

En ce qui concerne les postes de salariés des travailleurs étrangers: en 1994, les données étaient basées sur un recensement de tous les employeurs qui avaient présenté des rapports sur les travailleurs étrangers (en excluant les personnes rémunérées, employées par des ménages qui sont déclarées par leur employeur comme travailleurs d'aide ménagère). Depuis 1995, les données sont basées sur un échantillon d'établissements qui est extrait de la totalité des établissements qui présentent des rapports sur les travailleurs étrangers (formulaire 612). La base de sondage a été créé pour 1995 et, est mise à jour en ajoutant les nouveaux établissements qui commencent à employer des travailleurs étrangers. Un échantillon d'adjonctions est extrait et ajouté régulièrement à l'échantillon principal. Les établissements qui cessent d'employer des travailleurs étrangers ne sont pas inclus dans les calculs.

Traitement et contrôle des données

Les estimations mensuelles de l'année en cours sont révisées sur la base des rapports complémentaires ou corrigés des employeurs qui parviennent ultérieurement à l'Institut national d'Assurance.

Ajustements

Variations saisonnières:

On utilise la méthode X-11-ARIMA/2000 d'ajustements pour variations saisonnières, conçue par Statistics Canada. Les facteurs d'ajustements préalables ont été calculés en utilisant la méthode spéciale mise au point par CBS pour évaluer les effets des dates variables des festivals juifs et des jours de place en Israël.

Types d'estimations

Totaux des postes de salariés;

Salaire/traitement moyen par poste de salarié: total des salaires/traitements mensuels divisé par le nombre de postes de salariés au cours d'un mois donné; aux prix courants et constants. En raison de la définition des postes de salariés, le salaire/traitement mensuel moyen par poste de salarié est plus bas que le salaire/traitement mensuel moyen par salarié.

Salaires/traitements nets moyens dans l'administration locale: salaires/traitements mensuels bruts après déduction des contributions à l'Institut national d'Assurance (y compris assurance maladie depuis janvier 1995) et de l'impôt sur le revenu.

Des estimations incluant ou excluant les travailleurs de Judée et Samarie et de la Zone de Gaza sont faites séparément.

Calcul d'indices

Les indices des postes de salariés et des salaires sont calculés mensuellement.

L'indice du total des salaires/traitements à prix constants est calculé en divisant l'indice du total des salaires/traitements à prix courants par l'indice des prix à la consommation de chaque mois sur la base de 1994'100. Les estimations annuelles, trimestrielles, etc. sont la moyenne des indices mensuels à prix constants.

L'indice du salaire moyen par poste à prix constants est calculé en divisant l'indice du total des salaires à prix constants par l'indice des postes de salariés.

La tendance est calculée en utilisant la méthode des moyennes mobiles de Henderson.

Indicateurs de fiabilité des estimations

Non disponible.

Séries disponibles

Postes de salariés, salaires/traitements totaux et salaire/traitement mensuel moyen par poste de salarié, aux prix courants et constants;

Séries corrigées des variations saisonnières;

Tendance et pourcentage de changement mensuel de la tendance.

Historique des statistiques

Date de début de la série statistique:

1961.

Modifications et révisions principales:

depuis janvier 1995, les statistiques sont basées sur un nouvel échantillon d'établissements. Les données antérieures étaient basées sur l'échantillon de 1979 qui a été mis à jour en 1983 et en 1986.

Durant la période allant d'avril 1995 au début de 1997, les rapports sur les salaires présentés dans les formulaires 612 étaient partiels: certains montants, pouvant aller jusqu'à NIS 900 par mois, n'étaient pas inclus. A partir de 1997, certains employeurs ont commencé à remettre des rapports sur les montants totaux.

Avant 1993, les données étaient classées selon la Classification type, par industrie, de toutes les branches d'activité économique, 1970.

Documentation et diffusion

Documentation:

Central Bureau of Statistics: Monthly Bulletin of Statistics (Bulletin mensuel des statistiques) (Jérusalem);

Idem: Supplement to the Monthly Bulletin of Statistics (Supplément au Bulletin mensuel de statistiques) (ibid).

Idem: Statistical Absract of Israel (Aperçu statistique d'Israël) (ibid. annuel);

Des informations méthodologiques détaillées sur les définitions, les sources de données, les méthodes de collecte et de traitement des données, et les limites des données, peuvent être trouvées dans la publication Statistical Absract of Israel, n° 51, 2000.

Diffusion:

sur le site Internet du CBS: http://www.cbs.gov.il (présente à la fois des données et des notes méthodologiques).

Les données qui ne figurent dans les publications nationales ou sur le site Internet peuvent être obtenues sur demande.

Données communiquées au BIT aux fins de diffusion

Les données suivantes sont communiquées au BIT pour être publiées dans l'Annuaire des statistiques du Travail:

Emploi rémunéré par branche d'activité économique, et dans les industries manufacturières, par groupe d'industrie;

Gains mensuels moyens par branche d'activité économique, et dans les industries manufacturières, par groupe d'industrie.

Les données mensuelles correspondantes sont publiées dans le Bulletin des statistiques du Travail.