Antigua-et-Barbuda
Données communiquées au BIT pour être publiées
Des informations sont fournies au BIT en ce qui concerne le
nombre des grèves et de lock-out, pour l'ensemble des activités
économiques et par branche d'activité économique. Les données
sont publiées aux tableaux 31A et 31B; l'édition 1993
comprend celles de l'année 1992.
Organisme responsable des données
Les statistiques sont collectées, compilées et publiées par le
Ministry of Labour.
Terminologie et définitions
Conflit du travail (trade dispute)
Un grave conflit du travail est une interruption de travail
qui se poursuit ou un conflit qui peut conduire à une
interruption de travail, qui menace sérieusement ou est
susceptible de menacer sérieusement l'économie de l'Etat.
Lock-out
Action entreprise par un ou des employeurs, visant à empêcher les
travailleurs de pénétrer dans l'établissement.
Ces définitions sont extraites du Antigua Labour Code.
Données rassemblées
- nombre de grèves et de lock-out
- durée
Champs d'application
Grèves et lock-out
- les grèves constitutionnelles ou officielles
- les grèves non officielles
- les grèves de solidarité
- les grèves générales
- les arrêts de travail déclenchés par les employeurs
- les grèves tournantes
- les grèves d'occupation
- les sit-outs
- les stay-aways
Les grèves politiques ou de protestation ne sont pas couvertes,
pas plus que les grèves perlées, les grèves du zèle ou le refus
d'heures supplémentaires.
Seuil minimum
Aucun.
Activités économiques
Les services essentiels (Articles K31, K2 et K13) sont
exclus.
Travailleurs
Information non disponible.
Méthodes de mesure
Grèves et lock-out
L'unité de mesure de base utilisée pour enregistrer une grève ou
un lock-out est le cas de conflit.
Les arrêts de travail ayant pour origine le même cas de
conflit qui surviennent simultanément, sont considérés comme la
même grève ou le même lock-out. Ceux qui résultent du même cas
de conflit mais qui surviennent à des moments différents sont
considérées comme des grèves ou des lock-out distincts.
Durée
La durée est mesurée en journées de travail à partir du début de
l'action dans la première unité économique impliquée jusqu'à la
date où elle prend fin dans la dernière unité économique.
Classifications
Branche d'activité économique
Les statistiques relatives au nombre de grèves sont classées par
branche d'activité économique.
Mesures analytiques
Aucune.
Période de référence
Les statistiques sont compilées et publiées pour des périodes
d'un an. Elles ne portent que sur les grèves et les lock-out
ayant commencé au cours de la période de référence spécifique.
Collecte des données
La loi ne fait pas obligation de notifier le déclenchement d'une
grève ou d'un lock-out. Le conflit doit être notifié au Labour
Commissioner par toute partie concernée quelle qu'elle soit
(Article K14, K4(3)(b)(iii), article B5(2)(a)), avec des
informations sur les causes du conflit et les parties impliquées,
et un rapport complet sur le cas qui fait l'objet d'une
conciliation.
Publications
Labour Department: Annual Report (publication annuelle).